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2016/11/30
鬼速PDCA

鬼速PDCA

PDCAは最強のビジネススキルPDCAサイクルは、ビジネスパーソンなら誰もが知っている古典的フレームワークだ。一般的には、製造工程の改善手法か、チームやプロジェクトの管理手法として習得することが多い。だが、わかっているつもりでわかっていないのがPDCAだ。また、基本と言われながら、実践者が少ない。「…

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2016/11/25
頭で考える前に「やってみた」人が、うまくいく

頭で考える前に「やってみた」人が、うまくいく

ジュガールのエッセンス国内外問わず、多くの成功者たちは「いいアイデアややってみよう」と思いついたら、頭で考える前に、とにかくアクションを起こす。すぐに行動すれば、失敗しても修正して再チャレンジできる。考えることに時間を費やし、ようやくやろうとしても遅い。誰かがやって成功してしまう。また失敗できる時間…

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2016/11/18
90分で変わる! 相手の信頼を勝ち取る 伝わる力

90分で変わる! 相手の信頼を勝ち取る 伝わる力

伝わる力社会に出れば、あらゆる場面で話すことが求められる。仕事で結果を出すためにも、友人や家族との関係性を築く中でも、「言いたいことがうまく相手に伝わる」ことが不可欠だ。「伝わる力」は、社会人にとって基本的な能力なのだ。若いうちにこのスキルを磨くことができれば、その後の人生は大きく変わるはずだ。とこ…

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2016/11/11
自分を鍛える!「知的トレーニング」生活の方法

自分を鍛える!「知的トレーニング」生活の方法

効果的に頭を鍛えるには?多くの人が、より有能な人間になりたいという願望を抱いている。だが、実際にはどうしたらよいか、その最善の方法がわからない。人生は、誘惑や危険で溢れている。勇気はくじかれ、心は揺れ動く。偉人たちは、遺産として「知識」という宝物を残してくれた。だが、それを手に入れるためには、金塊と…

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2016/10/28
会社に「残れる人」と「捨てられる人」の習慣

会社に「残れる人」と「捨てられる人」の習慣

これが会社に残れる人の「仕事ぶり」だ!大企業は会議が多く時間も長い。会議そのものが仕事となっているケースも多い。あなたの会社の社長も「仕事はいつするのだろうか」と、実は常に感じている。社長が問題視しているのは、会議の回数や時間だけでなく、中身もだ。社長は結果を求めている。評価するのは、周囲と相談でき…

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2016/10/21
誰とでも何をやってもうまくいく人の考え方・仕事のやり方

誰とでも何をやってもうまくいく人の考え方・仕事のやり方

誰とでもうまくやって成果を上げるには?どんな仕事も、必ず誰かと関わらなければならない。一人でできることには限界があるからだ。周囲とのかかわりなしに完結する仕事など、ほとんどないのだ。だが、価値観は人それぞれだ。年齢や性別が変わればなおさらだ。だから、誰にでも「どうしても、そりが合わない相手」「めんど…

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2016/10/14
資格試験に忙しくても受かる人といつも落ちる人の勉強法

資格試験に忙しくても受かる人といつも落ちる人の勉強法

資格試験に受かる人と落ちる人を分けるのは?資格勉強のメソッドは、過去問をひたすら解くことだ。解けば解くほど、出題傾向が見えてくる。すると「やるべきこと」と「やらなくてもいいこと」の予測精度が高まる。本来、勉強には限りがない。しかし、試験には「試験日」という動かせない締切りがある。だからこそ、試験勉…

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2016/10/07
「すぐにやる脳」に変わる37の習慣

「すぐにやる脳」に変わる37の習慣

「すぐにやる脳」を育てる王道習慣「やらなきゃ」と思いながら、やる気が出ないことがある。そういう時、脳内では言葉を発する「ブローカ野」と、言葉を聞く「ウェルニッケ野」、2つを結ぶ神経ループ「弓状束」が活動している。はた目には、ぼんやりしているように見えて、脳の中では言葉が渦巻き、脳の一部は追い詰められ…

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2016/09/30
ゼロから1を生む思考法

ゼロから1を生む思考法

ゼロから1を生む思考法今の日本人は「ゼロから何かを生む」思考が苦手だ。もちろん、日本にも、ノーベル賞を受賞するようなオリンピック級の創造者はいる。層が厚いとは言えない。ワールドクラスより下の国内リーグ、県内リーグ、市内リーグクラスのレベルに、創造力を発揮できる人材が少ないのだ。この点を欧米と比べると…

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2016/09/23
最強の働き方

最強の働き方

一流への道は一流の基本から学歴・経歴が立派なわりに、何も成し遂げていない人は多い。職場を見渡しても、きらびやかな学歴や経歴のわりに、いまひとつ活躍していない、端的にいえば仕事のできない人は少なくない。逆に、別に有名な大学を出ているわけでもなく、むしろ大学も出ていないのに、ビジネスで成功し、周囲からも…

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主宰者

藤井孝一
藤井孝一
経営コンサルタント
週末起業フォーラム発起人・元代表
(株)アンテレクト代表取締役

慶応義塾大学文学部を卒業後、大手金融会社でマーケティングを担当。米国駐在を経て、中小企業と起業家への経営コンサルティング開始する。2002年6月「週末起業フォーラム」を設立。この新しい起業スタイルを全国のビジネスパーソンに普及させるべく奔走中。

株式会社アンテレクト

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